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第3期归心FM朗读者：
融创合肥融读社社长
宋远卫
作为书享月活动之一，我们在今夏八月推出“归心FM书享特辑”，邀请不同年龄、不同身份的业主、媒体人、员工推荐一本书，并分享自己与阅读的故事。
每一本书都折射着一个美好的灵*，第3期的嘉宾是融创合肥融读社社长宋远卫，向我们推荐了《科学管理原理》一书。
《科学管理原理》选段（向上滑动显示）：
我们能够看到或感觉到物质资源的浪费。可是，人们对业务不熟、工作效率低下或指挥不当却视而不见或看不真切。要认识到这些，就要肯动脑筋并发挥想象力。每天，来自人力资源上的损失要比在物质资源上的浪费大得多。也正是认识上的问题，导致人们对前者感慨万千，对后者却无动于衷。我们都在寻找别人培养起来的、现成的、有才干的人，但我们的天职和良机是系统地联合培养并早就这样有才干的人，而不是猎取别人培养的人。过去流行的观点可用这样的俗语表达：“工业界的领袖是天生的，不是后天成就的。”道理曾是这样，如果能够物色到合适的人，就尽可以放心地让他去想办法。将来，人们会认识到我们的领袖人物必须是通过培训而成就的——正如天生胜任一样。别指望哪位伟大的人物能够与一些普通人形成的、有效合作的集体一决高低。过去，人是第一位的；未来，制度是第一位的。但这并不意味着不再需要伟大的人物了，正好相反，任何先进制度的首要目标是造就一流的人才，而且，在系统管理之下，最出色的人将比以往更有把握、更快地被提拔到领导岗位上来。
作者弗雷德里克·泰勒（FrederickWinslowTaylor，—），是美国著名管理学家、经济学家，西方古典管理理论主要代表人物之一，科学管理运动的创始人，被公认为“科学管理之父”，也有人称他为“理性效率的大师”。泰勒的科学管理思想深深地扎根在一系列科学实验的基础上，使之成为一门真正的科学。当代许多重要的管理理论都是在泰勒的科学管理理论的基础上的继承和发展。
宋远卫关于读书的启蒙，来自于30年前的漂流而来的一本书。
“小时候，我住在淮河支流附近，那是发自于皖西、淮河南边最大的一条支流——淠河。在我小学二年级的时候，淮河流域爆发了特大洪灾，那时候来自全国各地的同胞，给我们捐来了各种物资，其中有一批是书籍。
我收到了一本书，书的内页有一张小卡片，写着‘给灾区的小朋友——读好书，做好人’，字迹非常清秀，应该是来自一位陌生的小姐姐。这件事在我幼小的心里埋下了一个美好的种子，在后来的日子里，我一直把‘读好书，做好人’作为自己的座右铭。”
童年的这场洪水，让“读书”的种子在宋远卫心中悄悄萌芽，并由此改变了之后的人生。
“当时我们在农村，很少看到好的书籍，因为这次洪涝灾害，我们收到了很多不同的书籍，在学校的帮助之下，我和妹妹通过读书和考学，最终走出了农村，走到了城市，改变了自己的命运，所以我对书籍、对读书有一种非常高的敬畏，直到现在，我的员工还常开玩笑说，我们老板的主业是读书，副业才是做点生意。”
宋远卫家中藏书一角
30年前，因为书中的一句话而打开的人生，也在不断的阅读和行走中越来越开阔。
本期归心FM，宋远卫推荐的书籍是《科学管理原理》。
这本书原本是雷德里克·泰勒向美国机械工程师协会提交的一份报告，主要阐述了科学管理理论的基本思想、内容以及具体方法。泰勒认为：“一种管理制度，只有在劳资双方的最高利益彼此一致，并带来双方真诚的合作，才能取得长久的成功。否则单独强调一方的利益必定导致失败。”
科学管理“使雇主的财富最大化，同时也使每一位雇员的财富最大化”。其背后的哲学思想在当时有着极大的社会意义，既劳资双方的理想关系应该是合作而不是对抗，且双方都可以从这种合作中获益。
宋远卫大学就读的专业是地理科学，这使得他对事物内在的关联性有着非常敏锐的洞察。
他说之所以推荐这本看似冷门的专业类书籍，是因为他认为这是一本可以引导人进行深入思考的书，其内涵的丰富性已经远远超越了一个时代、一种社会体制，值得几代人反复消化和吸收。“阅读这本书，你会发现，系统的理论也可以指导日常具体的工作，甚至帮助我们在个人事业发展中实现重大突破。”
在他看来，读书是一个使人越来越开阔的过程，所读的书会逐渐构建出一个人的知识体系，构筑起一个人的价值观和世界观。助益工作、助益生活、助益人生的每一个阶段。
喜欢读书的他，平时无论工作再忙，也会留出时间坚持阅读。
采访中问及他的藏书量，他笑着说：“家里的藏书太多了，几经辗转，现在还有6个大书架的书籍。”宋远卫时常贡献出珍藏的作者亲笔签名书籍，在群内发起活动，赠予邻居们。成为融读社的社长后，组员们都亲切地称他为“宋堂主”。
融读社是融创业主自发组建的读书社群，在融读社里，每个人都是参与者，大家在这里分享书籍、分享阅读的思考与收获，也分享美食、分享故事、分享有趣的经历。
融读社集中了非常多优秀的“读书人”，既有年长者，也有二十出头的年轻人。虽然年龄相差很大，但大家在这里都很“合群”，特别聊得来。
阅读从某种意义上重构了人与人之间的认同感和交往方式，在思想的交流与碰撞中，慢慢发现更多的同路人，使大家的心越走越近，甚至从线上走到线下，成为生活中的朋友。
从去年10月11日融读社创立至今，融创合肥壹号院的业主们在这里找到了很多归属感，目前已经有近百名组员，成功举办了五场线下活动和若干场线上活动。近期他们正在举办“连续天读书打卡”活动，希望通过相互激励，促进大家养成持续阅读的习惯。
融读社活动集锦
宋远卫在社团的建设中倾注了很多的心力，结束了一天繁忙的工作，晚上9点，他都会坚持在群里进行读书分享，他说：“如果去做自己喜欢的事情就不是‘坚持’，而是‘水到渠成’很开心的事情。”
谈起融读社的建立，他觉得自己才是最大的受益者。“通过举办一次次的活动，我找到了很多值得交流、值得珍惜的好朋友；通过持续分享自己的认知与思考，得到了很多人的认同，这些都让我心怀感念。”
阅读是一条长路，希望在这条长路上，我们都能找到自己的同路人。
作为书享月活动之一，我们在今夏八月推出“归心FM书享特辑”，邀请不同年龄、不同身份的业主、媒体人、员工推荐一本书，并分享自己与阅读的故事。
每一本书都折射着一个美好的灵*，第3期的嘉宾是融创合肥融读社社长宋远卫，坚持去做阅读这件自己喜欢的事情。
在他看来，其实读书是越读越开阔的过程，也为他打开了更美好的世界。从儿时爱上读书的经历，到几十年来坚持看书阅读的习惯，从曾经的高中地理老师到现在的私营企业家，从成立融读社推广阅读到不知不觉间收获更多同路人，阅读带来的，是人生长路的指引，是人生厚度的积淀，是世界维度的开拓。
诗人特拉克尔说：与你同行的人，比你到达的方向更重要。
在融读社，在融创东南归心社区的每一个社群里，在书享活动中每一场相遇相识，在与众多书籍的每一次触摸与翻页中，我们都在收获同行者，收获一起阅读的力量。
阅读，带我们读懂自己，也找到同伴，期望我们都如“宋堂主”一般，找到更多同路人。
归心FM
我在融创上班，我进山开书店一年了
归心FM
“我与图书馆相伴30年”，走近图书馆馆长的阅读人生预览时标签不可点收录于话题#个上一篇下一篇
