编辑按语
《出版人职业生存现状调查样本报告（—）》显示：98.4%的出版人认为当前的薪酬不合理，51%的出版人表示薪酬福利低带来较大工作压力，46%的出版人因不满意薪酬待遇而想跳槽。这说明出版业的薪酬福利激励效应普遍降低，薪酬福利成为影响出版业发展的重要问题，对薪酬福利情况进行研究具有现实意义。北京师范大学出版科学研究院程晶晶老师等发起“出版人职业生存现状调查”（—年度），客观呈现出版业薪酬福利现状，为薪酬福利改革优化提供参考。
一、研究设计
本研究数据主要来自“出版人职业生存现状调查”（—年度），该调查由北京师范大学出版科学研究院发起。本次调查采取简单随机抽样的方法，将木铎书声、《中国出版传媒商报》等以出版从业人员为主要用户的
