现在就业大环境的形势不是很明朗，几乎每个大学毕业生都生活在焦虑中，没找到工作的食不下咽，生怕新一届学生毕业后自己更没有机会了，找到工作的也担心失业的风险，毕竟现下优秀的人才数不胜数，有些企业宁愿给出赔偿也要裁员，除非在体制内还比较稳定一些，其他不管是大厂还是中小型企业都非常紧张，真的是非常心疼如今的大学生。
造成这种现象的原因也有很多，其中最关键的就是扩招，以前为了整体社会的进步，大学校园进行扩招，导致现在大学生数量越来越多，学历贬值相当严重，即便是研究生也溅不起什么水花。
眼看年大四学生也马上要毕业了，不少往届毕业生开始心慌，尤其是还没有找到工作的，本来压力就很大，等年毕业生进入市场后，长江后浪推前浪，自己怕是更没有机会了。
所以一旦遇到一份工作，哪怕并不是很适合自己，也要先试一试，最起码有了吃饭的饭碗，再挑挑拣拣那就真的要坐在家里啃老了，所以现在的大学毕业生已经开始自降身份。
南京林业大学招两名图书管理员，无编制元工资，却有百人竞争
近期，南京林业大学招聘图书管理员一职走红，主要还是待遇太差，图书管理员没有编制，也没有住房公积金，但是会缴纳五险，薪资就是南京市基本工资元，没有任何奖金、绩效、福利、待遇，扣掉五险到手最多元左右，一共只招聘2人，实行劳务派遣制。
可即便这样，报名的人还是将门槛踏破了，目前已经有上百人报名，不得不说，竞争实在是太激烈了。
根据学校人事处工作人员回应，待遇确实不够好，但是对学历的要求也不是很高，高中及以上学历就可以，且不限专业，工作需要的专业技能也不是特别强，而且还是倒班安排的，工作之余可以读读书、看看报、休息休息，大家一窝蜂报名可能也是觉得工作比较轻松，时间比较充裕，想一边学习一边工作。
看过之后也比较理解了，报名的人应该都是考研二战、考公、考编的学生在备考，读书馆本来就比较安静，很适合备考，做完自己的基本工作就可以静下心来学习，还有工资可以拿，虽然不是很多，但能接上五险，足够吃喝就行了。
但也有网友表示，图书管理员并没有大家想象得那么轻松，大学图书馆面积大，每天开馆和闭馆的工作就要占用将近一半的时间，而且还要入库和上架，再加上人流量较大，借阅量惊人，光处理这些就没时间了，别想着看书学习。
而且人家怎么可能会花钱招人过来读书学习呢？与其拿这一点钱，不如居家专心备考，把所有的心思都放在学习上。
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