近日，某些自媒体营销号发布消息称，南京一大学招聘图书管理员岗位，薪资待遇每月元，不缴纳公积金，除去五险到手元，即使这样，已经有多人报名。
发文后还感叹一番：今年春季招聘太“卷”了，这个工资，连租房钱都不够。
2月27日，扬子晚报/紫牛新闻记者联系到该高校图书馆负责招聘工作的李女士，她告诉记者，是部分自媒体营销号在以讹传讹，“他们误以为我们招的是正式员工，但其实我们这是劳动派遣岗位，不与学校签订合同，面向社会招聘，条件是50岁以下高中学历。”
李女士说，很多自媒体营销号在看到消息后，直接掐头去尾发布了信息，被一些别有用心的网站拿去做营销，连图都没截全，所以导致很多人以为这是在招聘正式岗位，是学校的编制岗，“我这个电话（招聘电话）都快被打爆了，都是过来问岗位情况的。”
“目前，我已经收到了两千多份简历。”她告诉记者，招聘消息是2月21日通过校人事处发布的，和往年招聘流程相同。但是这两天报名的人越来越多，都是看到了网上流传的“谣言”过来的。
她在招聘群里也多次说明，是劳动派遣岗位，“我们招的是临时工，和保洁、保安等工作岗位是一样的。”
记者注意到，消息传播开来后，已经有媒体就此事情展开评论报道。一媒体发布消息称：“今年就业到底有多难呢？我们不妨看一个案例。近日，南京某高校招聘2名图书馆管理人员，月薪只有元，减去保险，到手元。这个工资在南京这样的发达省会城市，恐怕连吃饭都成问题……可是结果却令人吃惊，最后报名的竟然有多人，达到了50:1的比例……”
李女士提醒就业人士尤其是即将毕业的应届生：春季招聘即将正式拉开帷幕，要注意分辨网络招聘信息。
扬子晚报/紫牛新闻记者孙庆云
校对徐珩