年12月6日,国家建筑材料行业职业技能鉴定指导中心设立的建筑建材行业职业技能培训认证中心正式挂牌。
建筑建材行业职业技能与新技术、新业态的融合和提升迫在眉睫,开展建筑建材行业职业技能培训认证项目职业能力水平评价工作,推行全国“统一考试模式、统一考试用书、统一考试大纲、统一证书编码、统一信息登记、统一证书查询”制度,组织好全国考试工作,打造建筑建材行业职业能力水平评价品牌。
建筑建材行业职业技能培训认证项目的实施,是贯彻落实“人才强国”战略,满足建筑建材行业对技术技能型人才的需求,是促进我国“五位一体”高质量发展的重要举措,是推进知识型、技能型、创新型人才培养工作的新里程。
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建筑建材行业
职业技能培训认证项目
项目围绕建筑行业新技术、新职业、新工艺、新业态急需紧缺人才培养的需求,设置建筑信息化技术类、绿色建筑工程技术与管理类、绿色施工现场管理人员类和技术工人类等四大类,个职业(工种)的能力水平评价工作。目的是采取“线上+线下、培训+测评”的方式开展职业能力水平评价工作,快速推进全国建筑业技能型人才队伍建设。计划在全国每个省建立一个省级考务管理中心,设置考点30个以上,力争为全国建筑业培养和遴选合格人员50万人次,解决建筑行业“用工荒”的问题。
项目开展方式一是以省行*区划为单位,以省建设行*事业单位或行业社团组织(协会)为依托,设立一个省级考试中心,负责全省的考试组织管理工作。省级考试中心可以在全省设立若干个考点,承担考试和培训方面的具体实施工作。二是以新职业项目为单位,以新职业项目开发单位为依托,设立一个新职业项目管理中心,负责整体项目的培训、考试管理工作。新职业项目管理中心可以设立若干个考点、教学点,承担新职业项目的考试和培训方面的具体实施工作。三是以从事人才培养服务工作的单位为定点考试机构,负责组织所辖区域建筑业从业人员的培训和考试服务工作。各省级考试中心可以面向辖区内各高等院校、建工企业职工培训中心、社会团体、职业培训机构等设立若干个考试定点机构。
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